中意未來(lái)企業(yè)家TFE計(jì)劃
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高津貼、高起點(diǎn)、高成長(zhǎng)、多元化的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)
中意人壽保險(xiǎn)有限公司2012年正式推出《中意未來(lái)企業(yè)家計(jì)劃》（Top Future Entrepreneur），簡(jiǎn)稱TFE計(jì)劃，在此基礎(chǔ)上2020年正式推出《中意未來(lái)企業(yè)家計(jì)劃》超A版。該計(jì)劃期望通過(guò)富有競(jìng)爭(zhēng)力的核心差異化優(yōu)勢(shì)，培養(yǎng)職業(yè)化、專業(yè)化、數(shù)字化的個(gè)人綜合財(cái)富管理顧問(wèn)，致力成為客戶的“長(zhǎng)期守護(hù)者”，打造中意人壽個(gè)人營(yíng)銷渠道高專業(yè)、高產(chǎn)能、高忠誠(chéng)度的個(gè)人客戶綜合財(cái)富管理專家及優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)管理精英。
公司為TFE計(jì)劃人員提供專屬的津貼支持（為高端人才提供責(zé)任津貼最高達(dá)100,000元/月）、專屬的成長(zhǎng)路徑、專屬的培訓(xùn)課程、專屬的工具配置、專屬的科技支持、專屬的榮譽(yù)體系。
五個(gè)堅(jiān)持：
堅(jiān)持服務(wù)中高端客戶的理念，聚焦中高端客戶群體；
堅(jiān)持培育年輕化、學(xué)習(xí)型、科技型的營(yíng)銷隊(duì)伍；
堅(jiān)持城市化的機(jī)構(gòu)發(fā)展策略；
堅(jiān)持以多元化產(chǎn)品，為客戶全生命周期提供全面保障與服務(wù)；
堅(jiān)持搭建全方位E化支持體系，打造“數(shù)字化中意”。
應(yīng)聘方式
若您有意應(yīng)聘以上職位，請(qǐng)?zhí)峁┠膫€(gè)人簡(jiǎn)歷、一寸近照、身份證復(fù)印件、學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件，并按以下方式投遞
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